Câmara Municipal do Montijo assinala o Dia Nacional da Igualdade Salarial
A Câmara Municipal do Montijo, através da Equipa para a Igualdade na Vida Local, associa-se à comemoração do Dia Nacional da Igualdade Salarial, que se assinala este domingo, 16 de novembro, reforçando o compromisso do Município na promoção de uma sociedade mais justa e equitativa.
A data tem um profundo significado: traduz o diferencial remuneratório entre homens e mulheres em Portugal. A partir de 16 de novembro e até ao final do ano — 46 dias — é como se as mulheres trabalhassem sem receber.
Contudo, dados recentes do Observatório Género, Trabalho e Poder, divulgados pelo jornal Público, mostram que a realidade pode ser ainda mais grave. Considerando um diferencial salarial de 17,5%, o “início” simbólico do trabalho não pago recua para 29 de outubro, aumentando para 64 os dias de desigualdade salarial.
Para a Equipa para a Igualdade da Câmara Municipal do Montijo, estes números alertam para a necessidade urgente de continuar a combater estereótipos, discriminações e barreiras estruturais que limitam as mulheres no mercado de trabalho. A defesa de salários justos e iguais é um dos pilares da igualdade de género e um compromisso central do Município.
Neste Dia Nacional da Igualdade Salarial, o Município do Montijo reafirma a importância de políticas públicas e ações locais que promovam mais equidade, justiça social e oportunidades iguais para todas as pessoas.